Aula do dia 23-11-07

Aula do dia 23-11-07


Esclarecimento sobre o trabalho prático

Recolha de artigos e/ou livros, em que cada aluno irá fazer, no mínimo, três

recensões de artigos (parte individual);


∑ Grupo máximo 3 pessoas
∑ Máximo 20-30 páginas de dimensão final do trabalho (página A4 Times 12 a 1,5 esp.)

Fases do trabalho:
∑ Recolha de informação
∑ Organização de informação
∑ Resultado final

Critério de recolha (definir a questão "área")



Sugestões de temas para os Trab. práticos:

∑ O estudo dos sites das câmaras municipais (bibliografia na minha página pessoal (http://neves.paginas.sapo.pt)
∑ Utilização dos blogs pelas empresas como ferramenta de trabalho
∑ Utilização do e-learning na formação interna das empresas. Ex: Banco
∑ O sistema de informação das empresas (como está a ser vista a sua implementação para muitos trabalhadores). A ideia de resistência.




EXEMPLO DE PESQUISA


∑ Pesquisar acerca do "trabalho imaterial"

1. O que é?

"Como a produção de serviços não resulta em bem material e durável, definimos o
trabalho envolvido nessa produção como trabalho imaterial − ou seja, trabalho que
produz um bem imaterial, como serviço, produto cultural, conhecimento ou comunicação"
Hardt, M. e A. Negri, Império. Rio de Janeiro: Record, 2001, p. 311

Contudo, a actividade, no trabalho imaterial, é material porque envolve corpo e cérebro.
O imaterial é o produto. Um trabalho que não se fica pelos bens materiais, criando também relações e vida social



2. APLICAÇÃO NA INVESTIGAÇÃO

Espaço-temporalidade, Trabalho Imaterial e Resistência: reflexões sobre o cotidiano do trabalho contemporâneo
http://rizomando.blogspot.com/2007/08/um-texto-sobre-velocidade-tecnolgica.html


PÓS-GRANDE INDÚSTRIA: TRABALHO IMATERIAL E FETICHISMO
http://www.econ.fea.usp.br/eleuterio/ArtigosPublicados/Pos-GrandeTrabImatFetich.pdf.


TRABALHO IMATERIAL, COMPARTILHAMENTO DE INFORMAÇÃO E PRODUÇÃO COLABORATIVA NA
SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO
http://www.encontros-bibli.ufsc.br/Edicao_23/lima.pdf.


3. Crítica ao conceito de trabalho imaterial:

http://www.comciencia.br/200405/reportagens/15.shtml

Dfinição do conceito de trabalho imaterial (procurar tb na net em português):

http://socialsoftware-portugal.blogspot.com/2007/11/tewxtos-de-apoio-ao-workshop.html)

..............................

ANEXO

AJUDAS GERAIS PARA O TP

E outros textos sobre social software aqui:

http://socialsoftware-portugal.blogspot.com/

(ver os textos on-line)

Blog de análise sociológica das organizações onde podem encontrar mais textos.

http://asorganizacoes.blogs.sapo.pt



Como pesquisar na net:

http://projectopratica.blogspot.com/2006/11/sesso-de-9-de-novembro-de-2006.html


Buscar teses na área do Social Software no site: http://www.apsi.pt

Departamento Sistemas de Informação, DSI Univ. Minho

Palavras de pesquisa no Google:

Sociologia da Internet, social sofwtare, social-networking, cyberstudies, cyber ccultures, sociologia da web

Em caso de dúvidas consultar o Prof. no horário de atendimento ou por e-mail.

Atendimento extra Trab. práticos

Horário de atendimento: 5ªs das 17h às 19h.



Horário extraordinário para esclarecimento de dúvidas em relação ao Trab. Prático:

próxima 2ª feira 3 de Nov. das 16h às 18h.

Dois textos para a aula da 2ª semana de Dezembro

Dois textos para a segunda semana de Dezembro da disciplina (a dar por José Pinheiro Neves) - o conceito de rede


1. Sílvia Portugal

O conceito de rede nas ciências sociais



Ver o texto aqui:

http://www.ces.uc.pt/publicacoes/oficina/271/271.pdf


2.

NEVES, José Pinheiro (2005), “Uma nova. forma de pensar o conceito de rede na. sociologia das organizações: da rede. topológica em Michel Serres à rede sócio-técnica em Latour


http://neves.do.sapo.pt/Mexico2003.pdf

Sumário da Sessão de 9/11/2007

Sumário 5 - A responsabilidade Social das Burocracias



1- Relações da Ética com a Economia

1.1- Na Antiguidade;
1.2- Na Idade Média;
1.3- A Sociedade Industrial e o divórcio da Economia e da Ética.

2- Perspectivas teóricas sobre a responsabilidade social da empresa (RSE).

1.1- Responsabilidade económica e obrigação social;
1.2- Responsabilidade filantrópica;
1.3- Responsabilidade ética e sensibilidade social;
1.4- Criação de valor e benefício mútuo;
1.5- Responsabilidade civil e cidadania empresarial

3- Texto proposto: Manuel Costa (2006), Ética e Economia: a empresa como sistema social, Conferência feita no XIX Seminário AISO, Caracas, 12-15 de Setembro de 2006.

4- Outros textos aconselhados: a)-Sem, Amartya ( 1993), Éthique et Économie, Paris, PUF; b)-Moreira, José Manuel ( 1999), A Contas com a Ética Empresarial, Cascais, Principia.

Aula de 2 de Nov. de 2007

Organizações, Globalização e Ambiente Político

II - Burocracias e Ambiente Político.

3- Um novo modelo de análise das Burocracias e o Ambiente Político

3.1- O Estado como regulador: a renovação do Pacto social;
3.2- Limites do modelo concurrencialista de economia;
3,3- As novas classes industriais;
3.4- O papel social dos gestores;
3.5- Crise do Estado Providência e dos sectores sociais da economia;
3.6- Possibilidade de um equilíbrio entre o económico e o social.

4- As Burocracias e os novos desafios colocados ao Movimento Sindical (MS)

4.1- Algumas razões da crise do Movimento Sindical:

a) Consciência de classe e identidade operária;
b) Heterogeneidade do Movimento Operário e acção colectiva;
c) Passagem do Movimento Sindical, de actor social histórico a agente de negociação política;
d) As mudanças na empresa supõem mudanças no MS;
e) A flexibilização e a precarização do trabalho fragilizam o MS;
f) Fechamento do MS a novos valores e a novos públicos.

4.2- O MS como Actor de Modernização:

a) O MS e a modernização técnica;
b) Novas qualificações e novas identidades profissionais;
c) O MS e novas formas de organização e de contratualização do trabalho;
d) O MS e as novas políticas Industriais;
e) O MS como actor de Desenvolvimento Social.




4.3- O MS e a sua Reorganização Institucional:

a) O Sindicatos como burocracias pluricéfalas;
b) Burocracias administrativas e carreiristas;
c) Os Sindicatos como “Agências dos Partidos” para o mundo laboral;
d) Os Sindicatos e a democracia interna;
e) Abertura do MS a novos públicos.


4.4- O MS e a sua organização supranacional:

a) O MS e a divisão Internacional do Trabalho;
b) O MS e a deslocalização das empresas;
c) O MS e a sua coordenação Internacional.

Texto: Presidência da República (1999), A Reforma do Pacto Social, Colóquio promovido pela Presidência da República, Lisboa Imprensa Nacional - Casa da Moeda.

5- Exercício Prático para a próxima aula: Análise de textos, dados pelo docente, sobre ética e responsabilidade social das organizações.

Aula de 26 de Outubro

Organizações, Globalização e Ambiente Político

http://neves.do.sapo.pt/Org_QA/Aula26OutOrgQAct.pdf

Aula de 19 de Outubro de 2007

Ver aqui:

http://neves.do.sapo.pt/Org_QA/Burocracia%20Digital_19Out07.pdf